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发布数说说(怎么发布定时说说)

2022-10-20 08:15 作者:答案有几千种 围观:

如何吸引顾客访问你的空间,下面一起来看看本站小编答案有几千种给大家精心整理的答案,希望对您有帮助

发布数说说(怎么发布定时说说)1


网络营销的你每天会发现,有时候当天访问我们空间的人数很多,有时候人数却很少。

那么为什么呢?

主要是因为我们在推广的时候,吸引顾客的频率不够稳定;

我们在自己的空间发布各种动态,传播信息,比如说日志相册;

说说这些动作,这些动态它出现的频率不够均匀,不够稳定所以导致我们每天吸引顾客到空间的数量是不稳定的。

那么问题来了人家为什么要加你的q q 呢?

那是因为你没有把自己的核心价值表达出来。

举例你在空间里分享了自己的微信,但是也没有把自己的核心价值表达出来也就是说人家看到你这句话之后,他凭什么要加你的微信?

你要把这个价值给塑造出来,让顾客一看就很清晰;

我们要确保的一点,就是我们的 空间的日志的首页,关于这个介绍里面的相关产品一定要说明;那样潜在顾客在我的空间里面一看就知道哦。

我们应该放跟我们的业务或者产品,或者我们的核心竞争力相关的最能够说明我们的特点的

举例你在空间里分享了自己的微信,但是那么重要的位置来推荐他的微信号。但是人家凭什么要去关注呢?

普通的 好友,他是不知道你的核心业务的那么我们应该在这个地方把它表达出来。

这时只要我们开通了黄钻,就可以设置了,设置什么呢?就是我们每一次发布说说的时候。

或者是我们发布了其他的动态,比如说发表了日志的时候,在我们的好友的个人空间里面,这个个人中心这里好友动态那个地方

就会显示某个人发了什么,然后这个地方这个地方我们可以把它理解为一个重要的广告位。

我们刚才说我们这个重要的广告位在我们的 好友的空间里面展示之后,顾客如果感兴趣的话,他可能会点击进来。

我们的空间里面看。

那他为什么会点击进来呢?可能就是对我们这里写的某一句核心的价值,核心的广告语感兴趣,他才会来了解。

所以呢我们要保证当顾客来到我们的q空间之后,我们要在顶部这里把我们那个广告位置。

写的那个核心的竞争力或者核心的产品在这里表达出来,把它变成一篇文章,把它置顶。

这样的话转化率就会提高很多

那么我们有了这个方法之后。

我们应该怎么用才好呢?这个地方有一个我的主页,这里有一个说说点击,说说进来。

进来之后,我们点击空白的地方。我们看到这个地方有一个定时说说。

比如说我们在这里写一句说说,然后点了定时,说说之后这个地方可以设置发表的时间。

点击确定,那么再点击保存。

这个说说就会根据我们刚才设定的时间来发表点击确定。

我们为了均匀地吸引顾客,看到我们分享的东西。

各种最新的状态以及我们最新的广告语,我们通过这个定时说说的方法就可以非常好地做到了。

我们来假设计算一下我们的潜在顾客,一般来说都是从早上九点钟到晚上十点钟,这个黄金十三个小时出现在空间的频率比较多。

所以呢我们可以设置每半个小时发一条说说那么十三个小时乘以二就等于二十六条。

我们的时间段可以从早上的九点持续到晚上的十点,每半个小时让它自动地发一条。

那么我们发说说的时候,最好是文字加图片或者文字加视频,这样一起来发。

这样的流量以及转化效果是最好的。

发布数说说(怎么发布定时说说)2

你什么时候扔垃圾?一般是出门的时候,也有因为垃圾袋满了特地下楼扔的。

对很多人来说,扔垃圾是一件“随手干”的事。如果突然规定——以后垃圾要定时扔,其他时间楼下没有垃圾桶,相信很多人一下子会接受不了。

因为最近备受“垃圾分类定时投放”的困扰,家住杭州万科大家钱塘府的张先生打电话来吐槽:“我每天早上10点出门、晚上8点下班,刚好‘完美’错过垃圾投放时间。每次拎着两袋垃圾下楼,我都很迷茫:到底该扔到哪里啊?”

张先生说,他举双手支持垃圾分类,但“定时投放”是不是有些操之过急了?“我经常见到,原本放垃圾桶的位置没有垃圾桶,但地上还是放着一袋袋的垃圾……”

一天只有6个半小时可以扔 时间够不够?

钱塘府小区是个新小区,10幢楼里住着1300多户居民,由万科物业管理。小区内共有12个垃圾投放点,也就是说,每幢楼前至少有一个垃圾投放点。每个垃圾投放点,都竖着一个绿色树苗形状的牌子,上面写着餐厨垃圾和其他垃圾的具体分类,并标明投放时间:6:30-9:00和17:30-21:30。垃圾桶下的地面,铺了一层金属材质的地板,垃圾桶被移走后,“垃圾分类定时投放”的字样特别醒目。

记者来到钱塘府小区时正值中午,不是垃圾投放时间。从一幢幢楼前走过,记者在3幢和4幢楼前的投放点,看到几袋垃圾被放在地上,但很快就被保洁员收走了。

在7幢楼前,一位五十出头的老人,随手把垃圾放在了“垃圾分类定时投放”的地面上,正好被保洁员刘师傅撞个正着。刘师傅指着旁边的一个地下通道口说:“从这走下去就有垃圾桶,就几步路的事。”但老人家就像没听到一样,自顾自地走开了。刘师傅拎起垃圾,走到负一层。原来,在每幢楼的负一层,都有一个24小时垃圾投放点。这个点,张先生在电话中并未提及。

“小区实行定时投放三四个月了,还是有人把垃圾往地上一放就走。”刘师傅摇摇头说,很多业主不听劝,自己就只好帮他们扔垃圾,一天起码要扔十几袋。记者打开24小时投放点的垃圾桶盖,发现里面已经装了大半桶。

以定时投放,唤起大家对垃圾的“责任感”多数业主表示赞同

钱塘府是从8月底开始实行“垃圾分类定时投放”的,还设了一个月的试行期。“一开始,大家确实不太习惯,地面上堆的垃圾也比较多。但几个月下来,大家基本习惯了这种模式。”万科物业的沈经理说,改变习惯是一件很难的事,所以短期内很难做到让业主百分百满意,“我们是管家式服务,实在不愿意去负一层扔垃圾的业主,也可以把垃圾放在门口,由保洁员收走。”

说起实行“垃圾分类定时投放”的缘由,沈经理表示,这是希望通过这种方式让业主们了解垃圾分类、养成垃圾分类的习惯,“在垃圾投放时间内,我们会有专员指导业主进行垃圾分类,相当于一对一解释垃圾分类的知识。这对提高大家的垃圾分类意识,有比较好的效果。”

垃圾定时投放实行近4个月,钱塘府的业主们有什么话要说呢?

搬来儿子家仅4个月的顾叔叔说:“我很支持定时投放,现在小区里多干净呀,也没有异味。虽然有些人还是会随地一放,但时间久了总会改掉的。”家住5楼的宋小姐也赞同这种:“对我们低层住户来说,这种方法特别友好,毕竟垃圾桶放在谁家门口谁都不开心。像现在这样,只是短时间放一下,没有异味,也不会有污水,我觉得应该大力推广。”

全职妈妈李小姐则说:“对我这样的全职妈妈来说,确实有些不方便。每次带孩子出门都比较晚了,下楼一看,垃圾桶已经收走了。只好折回去,跑到负一层扔掉,总归不如门口随手扔一下来得方便。”

如果反对的比较多 将恢复“老习惯”

目前,江干区有20个小区实行“垃圾分类定时投放”。“几乎每个街道都在推进这件事,如果某些小区的居民接受度不高的话,则会恢复老习惯。”江干区城管局相关负责人说,“我们想用这种方式,唤起大家对垃圾的责任感。只有大家对垃圾有了责任感,才会真的愿意去做垃圾分类。”

从2015年初至今,杭州试点垃圾定时定点投放已有3年多时间。“以前,在100个小区试点垃圾定时定点投放。根据试点情况,原来的一些小区不再实行,同时也陆续有一些小区加入。目前,像采荷人家、民航宿舍等10个小区,是垃圾定时定点投放做得特别好的。”杭州市城管委市容中心相关负责人说,一般执行得好的小区有三个特点:首先,小区不能太大,太大了就难以管理;其次,业主变化不大,小区内的住户相对比较稳定;最后,要形成“熟人圈”,业主之间相熟后,随地乱放垃圾就会感觉不好意思,这样,效果就会比较好。

定时投还是随时扔 垃圾到底应该怎么扔? 欢迎你来说说

“垃圾定时定点投放”,借鉴的是台湾的做法:小区里不设垃圾桶,垃圾清运车在每天早晚的两个固定时间点开到小区门口,住户这时才可以扔垃圾;工作人员在边上做分类指导,真正做到“垃圾不落地”。这样的做法,目前厦门和深圳也有街道在试点。

“居民的生活作息不一样,垃圾投放的时间很难协调好。”市城管委市容中心相关负责人说,每个实行“垃圾定时定点投放”的小区,同时都有一个可以24小时投放垃圾的地方,以引导大家真正拥有“扔垃圾的自觉性”。

你所在的小区,有在试点垃圾定时定点投放吗?效果如何?对于这样的垃圾投放方式,你怎么看?欢迎你来说说。

发布数说说(怎么发布定时说说)3

2017年以来,社群被推至了风口浪尖,一大批人才从社群运营里面脱颖而出,因为能更快的触达到用户,一些企业抢占了社群的红利期,给企业积累了一批用户,直接拉升了企业的销售量。

流量越来越贵,企业都想把流量占位己有,社群作为一个沉淀流量的载体,逐渐开始被企业重视起来,而社群运营也就开始进入了它的巅峰期。

因此,社群的这个流量渠道被企业看的越来越重要。也由此,诞生了一些早期借助微信工具做社群裂变和微信引流的的“个人渠道”。

所谓“个人渠道”,就是一些有着流量思维的运营人,他们在社群风口浪尖的时候,看到了这个里面的潜在商业机会。在社群火爆的时候,借助微信群工具和一些运营手段开始疯狂的加群引流,特别是一些垂直行业的社群,通过十几乃至几十个微信小号加群。

从我本人朋友圈里面的数据来看,他们一般都有几千甚至几万个垂直行业的社群资源,覆盖全国,通过在社群里面给广告主推广产品来实现他们的变现,他们一般都会称自己为“流量增长官”。

那么如何打造一个高活跃高质量社群以及一个社群运营人该如何去运营好一个社群,下面是我的几个观点和想法:

我认为一个高活跃高质量社群总的来说概括如下四点:群成员的属性、群主的魅力、社群的价值、社群运营的手段。

一、群成员的属性

这里指的属性呢,是指群成员他们的一些特点和性格,比如:一个运营交流讨论群往往会比一个以商业为目的建立的社群要活跃高很多,即使你有时根本不去运营这个社群,它也会很活跃。

因为群成员的属性不同,一个运营讨论群里的成员肯定都是大家为了更好的交流,或者又是迫于公司的KPI去寻找一些社群找资源或者寻求帮助,迫于KPI的压力,领导的不理解,他们往往心中都会感觉有一堆苦要诉说。

这个时候,线上的微信群成为了他们最好的寄托场景。因为群里大家都是同行,互相能够理解,即使他们之前根本不熟悉,因为引起了群里成员的共鸣,他们能很快的融入到一起,话题便制造了起来。

而一个以商业为目的的社群则不然,2017年下半年至2018年以来,在线教育和知识付费兴起,成为热门行业top3,很多公司看中了这个商机,大批企业高管开始做讲师讲课来给企业带来销售。

其中几个刷屏的案例我相信大家都还记忆犹新,如:网易戏精、新世相的营销课、知识星球的首次公开课等。也由此出现了很多以公开课为名建立的课程学习群,但是这种群的生命周期一般往往不会很长。

我从我微信上的这类社群来看,一般这种社群只在课程开始之前和开始之后一段时间内它会活跃一阵子,一但时间久了,这个社群他就会被沉寂遗忘掉,因为它无法再提供价值给群成员。

这里我也想说一点,很多企业在建完群之后,不去注重后续的服务和运营,直接导致社群走向了死亡。大家可以去观察下身边的社群,看是不是都是这样的。

二、群主的魅力

一般一个社群,除开那些裂变出来的社群,基本都会超过一半的人都是和群主认识的。 一个社群前期想要运营好,群主占了很重要的位置,因为要照顾到群里每个人的感受。稍有不甚,便会冷落了某个群成员,导致他后面在群里不活跃。

这个时候就要看群主的魅力和人缘关系,如果群主本身就有一定的知名度或者人缘关系极好,跟群里每个人都能维持好关系,那么这种群IP势能将能覆盖所有的一切。

这样,我们来打一个假定:如果你加入的是一个在行业有一定知名度的人的社群,你会不会相对起来要比在其他社群更关注这个社群呢?又或者当一个社群邀请了一个大咖级别的人入驻,会不会提起你的兴趣再次在社群活跃呢?

三、社群的价值

社群的价值这点很重要,它将决定着你的社群生命周期有多长。即你这个社群创建的初衷在哪里,是否又能为你的这些群成员提供这方面的价值?

一般一个人进入加入一个社群,都是抱有目的性和需求的,如果当他在这个社群里面没有及时找到自己需要的东西,就会选择屏蔽掉。而社群的价值一般可以在这些地方体现出来,比如说:案例共享、资源对接、内容输出、专业分享、干货资料分享等。

没有价值的社群随着时间的推移和群成员的增加,越来越多的灌水广告,或者没有意义的聊天,导致很多有价值的成员选择退群又或者直接屏蔽群消息。

有价值的社群才能长久发展,没有价值的社群从根本上来看,它没有存在意义。存在也是只是一个单单的微信群而已。

四、社群运营的手段

前面所说的基本都是社群本身的特点和属性,下面想和大家来说说一个社群运营人可以借助哪些方法让社群提高活跃,拉长生命周期。

社群运营的手段其实有很多,我跟大家简单说几个:

(1)借助群工具

如果是学习类社群,我们可以借助一些打卡的工具来提高群成员的参与度,拉升整体的活跃,比如:订个目标或者一本书籍一堂课来做目标,每日打卡学习一部分。

(2)自我介绍

新群建立和新成员刚加入之时,可以让成员先做个自我介绍,这样能方便大家更好的了解对方,在清楚对方是做什么的和展示了自己的优势和项目之后,其它群成员看到了自己感兴趣的就会在群里开始对接活跃,这样也间接的为社群成员之间打通相互了解的桥梁。

(3)制造话题

我们可以借助一些行业内比较火热的话题,扔在群里面,然后找几个托来呼吁下气氛和抛砖引玉,这样也能提起群内成员的兴趣,提高参与度。

(4)扶持群kol

社群是所有群成员要相互连接的,这样才能防止某一个连接点的退群而导致整个社群的沉寂。作为社群运营人我们要帮助群成员疏通关系,消除陌生感,建立连接,形成网状框架。

所以,我们可以让群里一些比较高活跃的用户,在群里定时分享一些工作上的经验和内容,这样在提高社群活跃度的时候也能培养出一批群内的意见领袖。

(5)线下活动

线上聊的再多再深,毕竟也还是“网友”。所以在合适的时候可以在群里提议举办线下活动,如果都是在一个城市的那最好,邀请群内成员一起参加。增加社群成员之间的感情聚合,使成员们更深度的建立连接,增加社群的黏性,这样能更好的保证社群的活跃和生命周期。

(6)奖励机制

以物质措施激励成员踊跃发表话题参与讨论,我们可以给社群定个机制,比如说:每个月社群活跃度前三名我们将送出一些礼品什么,礼品可以自己选,可以是书也可以其他,这样也能提高社群活跃度。

这里注重一个细节,在月底颁奖的时候一定要在群公开艾特出来获奖的成员,这样能激起没有获奖的成员的斗志。姑婆的星球曾就用过这个手段,每个月挑选出来前三名活跃的用户在群里公开颁奖邮寄书籍。作者本人曾经也用这种方法在社群里面实践过,以发红包激励成员,个人觉得也还不错。

当然还有其他很多种方法,作为一个社群运营人,这些都是社群的软技能,在环境允许的情况下,我认为都可以去尝试一下。

当下社群越来越泛滥,每一个用户平均加入的社群都至少几十个左右,社群即是产品,如果你的社群还不能吸引到用户,让他愿意把时间消耗在你的社群里面,那么我觉得你该好好沉思下你的社群是不是还有存在下去的意义。

社群在精不在多,在建立你的社群之前,我觉得你应该先想好你的社群规划和变现的路径,否则就算建好也是无意义的。

现在越来越多的人涌入社群运营这个行业,也出现了一些社群运营派系,大家都在琢磨如何去创新,如何去把社群与自己企业更好的捆绑。

在做社群这条道路上,还有很多值得我们去思考。

以上,是我对社群的一些看法和分享,欢迎大家在评论区一起交流探讨。

作者:LZX ,公众号:LZX的学习笔记

本文由 @LZX 原创发布于人人都是产品经理。未经许可,禁止转载

题图来自Unsplash,基于CC0协议

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